Chi nhánh đăng ký nội quy lao động khác công ty được không?
Căn cứ khoản 4 Điều 119 Bộ luật Lao động 2019 quy định việc đăng ký nội quy lao động đối với chi nhánh như sau:
Người sử dụng lao động có các chi nhánh, đơn vị, cơ sở sản xuất, kinh doanh đặt ở nhiều địa bàn khác nhau thì gửi nội quy lao động đã được đăng ký đến cơ quan chuyên môn về lao động thuộc Ủy ban nhân dân cấp tỉnh nơi đặt chi nhánh, đơn vị, cơ sở sản xuất, kinh doanh.
Theo đó, nếu công ty có nhiều chi nhánh ở các địa bàn khác nhau thì gửi nội quy lao động đã được đăng ký cho cơ quan chuyên môn. Các chi nhánh đó không được đăng ký nội quy lao động khác công ty. Trường hợp công ty có một hoặc nhiều chi nhánh trên cùng 1 địa bàn với công ty pháp luật không quy định phải gửi nội quy lao động đã đăng ký.